Yvetot, Fauville en Caux, Mont Saint Aignan ou site de l’entreprise commanditaire
Le CFPPA peut proposer tout au long de l’année des formations adaptées à vos contraintes.
Durée : 7 h
Formation théorique en présentiel et/ou en distanciel
Mises en situation
Exercices d’application
Jeux de rôle
Utilisation de ressources numériques
A partir de la demi journée (tarif pour un groupe de 1 à 8 stagiaires)
Des prises en charge financières et des rémunérations sont possibles selon le profil du candidat, contacter le secrétariat ou se référer à la page « Financement ».
Objectif de la formation
Cette formation courte non certifiante permet à son titulaire de :
Apprendre les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité au travail, en particulier en ce qui concerne les gestes et postures à adopter pour éviter les blessures.
Contenu de la formation
Troubles musculosquelettiques :
Comprendre la notion de TMS
Mise au point sur les principes généraux de prévention
Connaître les risques liés aux mauvaises postures
Techniques gestuelles et attitude aux postes de travail :
Comprendre le fonctionnement du corps humain
Identifier les risques potentiels d’accidents (osseux, musculaires, articulaires)
Le fonctionnement du verrouillage lombaire
Le fonctionnement des postures invariantes
Savoir adopter les postures spécifique (à genou, debout, en équilibre, etc…)
Maîtriser le port de charges lourdes et/oou encombrantes
Assurer le chargement/déchargement
Maîtriser la manipulation du matériel à main
Techniques gestuelles de bien-être corporel :
Principes d’économie d’effort
Principes de sécurité physique
Plan de traitement en gestes et postures :
Analyse du poste de travail
Gestes à éviter
Equipement de protection individuelle (EPI)
Public concerné
Tous les employés, travailleurs de bureaux, ouvriers, et responsables de la sécurité au travail.
Prérequis
Pré-requis : Aucun pré-requis spécifique. La formation est accessible à tout salarié ou employeur.
Conditions d'admission
Accès : Ouvert à toute personne souhaitant améliorer ses pratiques de travail et prévenir les risques de troubles musculosquelettiques.
Modalités d'évaluation
Évaluation continue : Suivi des participants pendant les ateliers et les exercices pratiques.
Évaluation finale : Test de connaissance théorique et pratique pour valider les compétences acquises.
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Accessibilité : Les organismes de formation s’efforcent de proposer des aménagements pour les personnes en situation de handicap. Il est recommandé de contacter l’organisme pour discuter des besoins spécifiques.
Démarches d'inscription et procédure de recrutement
Inscription : En ligne ou par dossier auprès de l’organisme de formation.
Procédure : Remplir un formulaire d’inscription, éventuellement accompagné d’un entretien pour évaluer les attentes et les besoins du participant.
Taux de satisfaction :
Taux moyen de satisfaction (form. courte)
Supplément d’infos – Taux moyen de satisfaction(form. courte)
Taux de réussite :
Taux moyen de réussite à l’examen (form. courte)
supplément d’info – Taux moyen de réussite à l’examen (form. courte)
NaturaPÔLE propose de la formation continue en Centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Cette voie de formation permet de se former tout au long de la vie grâce à un mode d’apprentissage singulier, proposé aux professionnels salariés, aux demandeurs d’emploi et aux particuliers en vue d’améliorer leurs compétences ou d’acquérir de nouvelles connaissances professionnelles. La formation continue vise les personnes entrées dans la vie active et ayant quitté la formation initiale. Elle peut être proposée en présentiel, à distance, ou encore en blended-learning (apprentissage mixte). La formation continue est un formidable levier d’insertion professionnelle, mais aussi de réorientation.
NaturaPÔLE propose des formations par la voie de l’apprentissage, en Centre de formation pour apprentis (CFA). L’apprentissage est une méthode de formation unique, en alternance, qui allie théorie et pratique. Il s’agit d’une formation à la fois générale, technologique et pratique dont les activités permettent d’acquérir savoirs et compétences mises en œuvre en entreprise. L’apprentissage est accessible à partir de 15 ans et jusqu’à 30 ans, alterne période à l’école et période en entreprise, et l’apprenti bénéficie d’une rémunération. L’apprentissage donne accès à des diplômes tels que le CAP ou le bac professionnel, mais en CFA vous pouvez également poursuivre vos études pour atteindre des niveaux bac+2 et bac+3.
Le lycée du campus d’Yvetot a pour mission de proposer des formations scolaires de la Seconde au BTS dans les voies générale, technologique et professionnelle. Il a pour particularité de proposer l’option EATDD (Ecologie, Agronomie, Territoires, Développement durable) en seconde GT, la spécialité Biologie-Ecologie en bac G, les options Mathématiques expertes et complémentaires ainsi que l’option Hippologie et équitation. Il est possible d’exercer plus de 200 métiers différents en lien avec la nature après un cursus scolaire en lycée agricole.